Recrutamento

O associado poderá consultar nosso banco de currículos cadastrados, e com a parceria da RHOGS, oferecemos uma comodidade maior, em que a empresa contratada realiza o serviço de recrutamento e seleção por um valor diferenciado.
Esse serviço revolucionará a forma da sua empresa recrutar e selecionar colaboradores. Maior agilidade e histórico eterno de pesquisa, sem a necessidade de arquivar inúmeras folhas de currículos.

    Nome do empregador:*

    CNPJ:*

    Cargo:*

    Número de vagas:*
    [number* [numero-vagas] min: 0]

    Principais atividades do cargo:*

    Escolaridade Mínima:*

    Experiência exigida:*

    Informática (especificar conhecimentos/habilidades necessárias):*

    Atitudes e comportamentos imprescindíveis para um bom desempenho no cargo:*

    Requisitos básicos:*

    Carga horária/horário:*

    Salário Bruto:*

    Comissão/bonificação:*

    Benefícios:*

    Data prevista de admissão:*

    Observação:

    25% do salário nominal (sem reposição do profissional selecionado, caso o candidato escolhido desista da vaga depois de já ter sido admitido). (ASSOCIADO)35% do salário nominal (com reposição, sem ônus, do profissional selecionado, caso o candidato escolhido desista da vaga depois de já ter sido admitido. Nesse caso, é assegurado um período de validade de 30 (trinta) dias para a reposição, a contar da data da admissão). (ASSOCIADO)Não associado

    * Dados de preenchimento obrigatório.